为进一步夯实新教师教育教学基本功,并为新教师专业成长搭建互动交流平台，加快新教师成长步伐，促进青年教师专业发展，打造一支教学基本功扎实、专业化水平高的青年教师队伍，3月28日下午我院在逸夫楼428教室开展“青蓝工程”师徒会课暨青年教师“过关课”活动。学院领导班子、各专业负责人、各系主任、教研室主任及全院教师参与过关课活动。

青年教师“过关课”活动既是我院常规的教学活动，也是我院通过青蓝工程打造优秀教师团队、践行“四个回归”的重要举措。李金妹、魏红香、唐明慧、温馥榕、冯金平、龙望、董新文、严扬俊、何国源等9位教师从多个层面展示了扎实的基本功，他们清晰的教学思路和创新课堂设计，多维度展示知识的技能获得了听课教师的一致认可。与会老师对每位授课教师的课堂氛围、教案书写、课堂纪律、情景创设、目标任务、课后反思等多个亮点给予肯定，同时，针对每个教师的缺点和薄弱环节进行指导和提出改善的意见。

何国源老师讲授《二重积分的概念》

李金妹老师讲授《市场营销学》

魏红香老师讲授《企业的生产和成本》

通过此活动，有助于青年教师在未来的成长中融入优势、苦练内功，不断提高自身教学水平；通过两年的培育、规范管理和教育教学实践，在师德修养和业务能力上都达到胜任教书育人、为人师表的教师岗位要求。